Flitsbezoeken VO/VSO

Klassenbezoeken kosten teveel tijd? Dan zijn Flitsbezoeken misschien wel de oplossing.
Flitsbezoeken geven je in korte tijd veel informatie over het reilen en zeilen op jouw school. Je bent snel op de hoogte wat er in de klassen gebeurt en krijgt steeds beter zicht op het functioneren van de docenten. Flitsbezoeken zijn gebaseerd op de uitgangspunten van het boek: ‘The Threeminute Classroom Walk Through’ van Carolyn Downey. Het programma is door Bureau Meesterschap aangepast aan de Nederlandse situatie.

Resultaat

  • Betere docenten, beter onderwijs.
  • Vergroten reflecterend vermogen van de docent.
  • Vergroten analytisch vermogen van de docent.
  • Slimmer, effectiever en efficiënter werken in de klas.
  • Creëren van een professionele sfeer op school, waarin wederzijds leren normaal is.

Hoe werkt het

Gericht observeren en actief luisteren
Door kort in een klas te blijven is het mogelijk jouw collega’s vaker en regelmatiger te bezoeken tijdens een les. Een klassenbezoek wordt een vast onderdeel op uw school. In korte tijd (3 tot 5 minuten) verzamel je impressies over de wijze waarop les wordt gegeven op jouw school. In de training leer je waar je op moet letten. Je leert effectief en gericht te kijken én te luisteren. Je ontdekt patronen in de lessen van jouw collega’s.

Reflectieve dialoog
Bij het flitsbezoek hoort een terugkoppeling. Je doet dit door de docent na afloop enkele vragen te stellen of later een gesprek te voeren. Je wordt getraind in het stellen van de juiste vragen en het voeren van een reflecterend gesprek. Het gaat er vooral om dat de docent nadenkt over wat hij doet, waarom hij zo handelt en welke invloed dit heeft op het leerproces van de leerlingen. Flitsbezoeken zijn dan ook ontwikkelingsgericht.

Theorie en praktijk
De aanpak ‘Flitsbezoek’ is gerelateerd aan het functioneringsniveau van de docent. Hierbij gebruikt Carolyn Downey de principes van groei en verandering van Stephen R. Covey. De werkwijze van Downey wordt in een breder perspectief geplaatst en o.a. gekoppeld aan de theorie en praktijk van het ‘waarderend leiderschap’. Tussen de bijeenkomsten krijg je steeds een praktijkopdracht mee.

Voor wie

Directeuren, teamleiders en coördinatoren in het VO en VSO. Voor mensen die docenten of teams willen ‘laten groeien’. Voor leiders en coaches met een duidelijke visie en focus op de toekomst.

Trainer(s)

Gea Boersema

Senior onderwijsadviseur/ interim directeur/ interim teamleider. Gea heeft ruime ervaring in het onderwijs, als leerkracht, directeur en onderwijskundig directeur. Ze is jurylid voor excellente scholen bij de inspectie van het onderwijs en assessor bij NHL Stenden Hogeschool. Vanuit haar brede ervaring brengt ze leiderschap nog dagelijks in de praktijk.

Waar en wanneer

Wil je meer informatie ontvangen over deze training? Neem dan gerust contact met ons op via de mail of telefonisch via (0592) 304040.

Investering

Uw investering bedraagt € 595,- per persoon inclusief materiaalkosten.
Optie: incompany training.

Meer informatie?

Voor meer informatie kun je
contact opnemen met:


Gerlinde Noeken

Heb je vragen over onze trainingen en opleidingen of wil je meer weten over onze advies- en begeleidingstrajecten?

We zijn bereikbaar van maandag tot en met vrijdag van 8.00 tot 17.00 uur. Binnen 72 uur ontvang je een reactie van ons.

T: (0592) 30 40 40
Alle contactmogelijkheden